菏澤“善小”雷鋒團隊:好人“孵化器”





講授安全用電課

留守兒童不孤單

獻血團隊

為老人剪指甲

成立不到兩年時間,菏澤“善小”雷鋒團隊一人被授予“中國好人”、“全國優秀青年志愿者”,2人被授予“山東省雷鋒好榜樣先進個人”, 3人被授予“山東好人”,4人被授予山東省勞動模范,9人被授予“全國無償獻血奉獻獎金獎”、23人獲得銀獎、銅獎,76人被授予市、縣各類道德榮譽,中央電視臺、人民日報、新華社等中央級主流媒體報道相關事跡78次。
牡丹之都、好漢之鄉的菏澤,不僅孕育了雍容華貴、大氣嫵媚的國花牡丹,還養育了淳樸善良、古道熱腸的英雄兒女。國網菏澤供電公司以“善小”雷鋒團隊為平臺,大力弘揚“勿以善小而不為”的“善小”精神和無私奉獻的雷鋒精神,引導員工修身立德、小善常為,爭當履責擔當、奉獻社會的模范。
打造道德高地 構建好人“孵化器”
黨的十七屆六中全會明確指出,“一些領域道德失范、誠信缺失,一些社會成員人生觀、價值觀扭曲,用社會主義核心價值體系引領社會思潮更為緊迫”。黨的十八大要求,要全面踐行社會主義核心價值觀,堅持依法治國和依德治國相結合。
做為國有骨干企業,國網菏澤供電公司積極探索踐行社會主義核心價值觀的有效途徑,把“善小”雷鋒團隊活動作為以德治企和依法治企的最佳結合點。
成立組織。國網菏澤供電公司成立了“善小”雷鋒團隊活動領導小組和活動辦公室,所屬8縣2區供電公司也成立了相應組織,負責對活動進行組織、督導,堅持市、縣聯動,匯集各方力量,拓展活動影響。充分發揮典型人物的模范帶頭作用,由央企勞模、中國好人、全國優秀青年志愿者劉華騰任“善小”雷鋒團隊隊長,各縣、區供電公司分別成立以典型人物命名的工作室,具體負責本轄區工作。面向公司招募隊員,由員工自愿報名參加。2012年3月5日,公司舉辦了隆重的“善小”雷鋒團隊成立儀式和宣誓活動。目前,在菏澤8縣2區,共568名團隊成員活躍在花鄉大地,他們大力弘揚雷鋒精神,從“大處著眼、小處入手、點滴做起”,尚善明德,“善小”常為,成為菏澤一道靚麗的道德風景。
建章立制。建立了“善小”雷鋒團隊的一系列管理制度,包括:隊歌、隊徽、隊訓、團隊活動意義、目標任務、載體工程、隊員考評等。公司把社會主義核心價值觀納入員工績效考核,讓員工愿為好人,爭做好人,規定單位某人做了好事,其余人也跟著獲得物質獎勵。比如救人一次除獎勵本人外,還獎勵班組5-10分,每個人就可得到100-200元獎金。年終獎、評選先進等等,還能得到累積加分。同時,公司還規定凡員工見義勇為受傷、見義勇為被誣,產生的醫療費、訴訟費、律師費等由公司全部承擔,并以黨委正式文下發,這成為好人“井噴”的動力之一。
以德育人。注重對隊員的教育,開設“文化道德大講堂”,邀請各級道德模范授課,加強理想信念教育;開設“形勢任務大講堂”,邀請省委講師團、國網公司領導授課,讓員工了解國家發展戰略、上級管理意圖和工作重點;開設“廉潔從業大講堂”,邀請檢察院、紀委部門領導授課,確保隊員“干事、干凈”。由他律到自律、由組織推動到自覺意識,“善小”團隊在潛移默化、日積月累中形成的道德習慣,逐步演變為道德文化,鑄就了“善小”雷鋒團隊道德品牌。
大愛燎原 德耀花城
“善小”雷鋒團隊結合行業特點,發揮自身優勢,匯集團隊力量,從社會需求出發,開展了一系列公益主題實踐活動。
兩個“第一”,惠及全國兒童。據統計,少年兒童因觸電死亡人數占兒童意外死亡總人數的10.6%,我國平均每年約5萬名兒童因不了解安全用電常識而觸電死亡,每天約150人。“善小”雷鋒團隊組織業務骨干,編寫了我國第一本兒童安全用電卡通漫畫教材——《霹靂娃娃和安全用電》,中國電力出版社出版發行,全國新華書店出售,教育部推薦課外教材,目前發行量超過30萬冊。公司免費向社會及中小學校捐贈8萬余冊,價值40萬余元。另外,“善小”雷鋒團隊還結合“失獨”現象,制作了我國首個兒童安全用電公益廣告,在優酷網、新浪網等網站傳播后,好評如潮。據統計,短短4個小時里,該宣傳片的點擊量已突破1萬,不到3天時間,點擊量超過10萬。中央電視臺多個頻道,高頻次進行了播出,該公益宣傳片被網友譽為“為了家庭幸福,一個不可不看的公益廣告”。
一本圖書,萬名干部爭相學習。日前,菏澤市委正在積極籌備“黨的群眾性路線教育活動”工作,為全市所有縣、處級以上干部配發的學習材料中,有上級領導重要講話,也有 “善小”雷鋒團隊的作品《不應忘記——勤儉節約教育讀本》。老年人對艱苦生活有著深刻的記憶,特別是經歷過1958年困難時期的人,更是對饑餓和糧食有著刻骨銘心的體會。“善小”雷鋒團隊隊員利用業余時間,深入鄉村集市和老人群體,聽老人們講述艱苦生活留下的深刻記憶,采集到第一手真實材料,撰寫40余篇紀實短文,并編印成書,作為教育干部員工反對奢侈浪費、厲行勤儉節約的生動教材。菏澤市委書記于曉明看后,當即批示選定為全市黨的群眾性路線教育活動學習材料。
閑物送人,幫助弱勢群體10余萬人。在農村,有不少困難群眾缺乏生活用品,而在城市,家庭閑置的生活用品越來越多。善小雷鋒團隊面向社會募集居民閑置物品,免費發放給困難群眾,在城市和鄉村架起一道傳遞愛心的橋梁。目前,已累計組織開展募集活動312次,募集各類物品28萬余件,深入到46個鄉鎮、985個行政村,幫助環衛工人、孤寡老人等困難群眾10萬余人次。
夢想花開,圓夢萬名留守少年。菏澤人口900余萬,其中外出務工人員超過100萬,留守兒童眾多。“善小”雷鋒團隊始終關注留守兒童,同878位貧困留守兒童建立了結對聯系,開展心理輔導、親情陪伴、自護教育、愛心捐贈等內容的志愿服務活動,讓孩子們的留守日子不再孤單。同時,通過發動公司內外力量,根據留守兒童的需求和經濟實際情況,滿足他們合理的需求,圓他們的微小夢想。截止目前,公司共3431名員工通過捐獻學習、生活用品,為11550名留守兒童實現了夢想。
愛心敲門,關愛千余空巢老人。隨著外出務工家庭不斷增多,農村不但有很多留守兒童,也有不少空巢老人。“善小”雷鋒團隊深入留守孤寡老人家中開展“愛伴夕陽”公益活動,用愛心敲開老人內心之門。他們對2118戶留守孤寡老人建立了幫扶檔案,對那些老、弱、病、殘等特殊家庭給予重點關注。利用周末、節假日穿梭在每一個社區、村莊,檢查室內電路,為孤老拍張照片,陪老人們聊天、散步,給老人讀書、讀報,幫老人洗頭、洗衣服、掃房間、曬被褥……,用自己的愛心和孝心敲開老人那扇心靈之門。
夏送清涼,千輛環衛車上的風景。自2012年起,菏澤1102輛環衛工人的清掃車都配裝了印有國網標識的遮陽傘,全市58處環衛工人臨時休息點均搭建了遮陽棚。環衛工人為美化城市付出了艱辛的勞動,為了改善他們的勞動環境,“善小”雷鋒團隊募集資金10余萬元,為全市所有環衛三輪車配裝了遮陽傘,給環衛工人贈送了收音機,為臨時休息點搭建了遮陽棚,不但讓他們感受到夏日的清涼,也成為城市一道靚麗的風景線。
“善小”行動,扮靚花鄉大地。每天清晨或是傍晚,一群身穿黃色馬甲的年輕小伙和姑娘們,兩三個人一組,分別用小鏟子、噴水壺、長竹竿等工具忙碌著清除小廣告、打撈河道垃圾。這是菏澤“善小”雷鋒團隊的志愿者們以“善小”行動,扮靚自己生活的城市。2012年以來,團隊隊員共清除各種小廣告12000多處,打撈水道垃圾1萬多公斤,更換維護路燈600多盞,發放環保知識宣傳單4萬余份。
爭做雷鋒 星光燦爛
今年3 月13日,鄆城供電公司員工申海峰連續三次跳入冰冷的河水中,將掉入河中的姐妹倆和另一個不到兩歲的孩子救出,又把翻入水中的電動三輪車拖上岸。
3月10日,曹縣供電公司員工劉新建撿到一個裝有1500元現金及身份證、銀行卡、購物卡等物品的錢夾,及時聯系歸還給失主。
2月21日,成武供電公司員工侯江濤撿到一個內有5000元取款單、900多元現金以及身份證、銀行卡等物品的錢包,當即聯系歸還給失主。
2月8日晚上9點,曹縣公司員工王碩發現并及時把被三輪車撞倒昏迷不醒的王沛壯送到醫院,還掏出身上全部錢款為其墊付醫療費,一直忙到夜里12點多才悄然離開。
8月18日,齊魯晚報整版以《“她就是俺的親閨女”――單縣一女電工默默照顧九旬老人7年》為題,報道了團隊隊員趙永娟的感人事跡。
多年來,單縣供電公司舜師供電所的員工在所長孫曉東的帶領下,悉心幫助照料開發區老年公寓和孫溜敬老院的老人們,不圖任何回報。該公司運維檢修部主任張峰,從 2004年開始,帶領所在青年文明號的同事資助困難學生朱坤申、吳建輝。現在朱坤申已在蘭州大學醫學院上大三,準備畢業后救死扶傷,回報社會。
近年來,菏澤供電系統干部員工見義勇為、樂善好施、拾金不昧的故事層出不窮,去年以來更是大有“井噴”之勢。
3 月 14 日上午,定陶供電公司陳集供電所副所長唐燕虎被定陶縣委表彰為“見義勇為先進分子”。今年正月初五傍晚,唐燕虎跳進冰冷惡臭的下水道污水井中勇救落水兒童,在當地傳為佳話。
“下水道里的水流很急,要是被沖到暗道里就麻煩了。”雖然事情已經過去很多天了,但是每次說起來,唐燕虎依然覺得后怕。“那孩子挺胖乎,身上的羽絨服浸了水,死沉,費了好大的勁才把他托上來。”說到這,身高體壯的唐燕虎略帶羞澀地笑了。
同樣是救人,曹縣公司的謝鵬說起那段經歷竟數度哽咽。“小孩只有 3 歲,我們路過的時候正躺在公路中間哭,身上沒有衣服。他爸爸被卡在駕駛室里出不來,他媽媽當場遇難了。我想從駕駛室拽床被子包著他,但是怎么也拽不動。”說到這,謝鵬說不下去了,他的思緒又回到了車禍現場,那種想救人卻無能為力的感覺讓他一直無法釋懷。
去年 10 月 20 日早上 5 點多,謝鵬和朋友開車去濟寧,在 105 國道單縣郭村附近發現兩車相撞,當即展開營救。“我先打了 120 、 122 ,后來又打了 110 ,接下來能做的就是先把孩子送到醫院去。孩子身上有不少血,但除了腿上的一處傷口外,看不出哪個地方還有傷。怕他受到二次損傷,我從把他抱起來到交給醫生,一直保持同一個姿勢。去醫院的路上,剛開始孩子哭,我就哄他,可是孩子不哭的時間一長,我心里反而更毛了。‘還是叫他哭吧,哭說明他沒事’,我跟開車的朋友說。”看著挺粗獷的謝鵬,心還挺細的。
上午 7 點多,孩子的父母和另一輛車上的傷者被送到醫院。“值得慶幸的是孩子沒什么事,可惜他媽媽已經不在了。這么小就沒有了媽媽,真可憐!”謝鵬的眼圈再一次紅了。
傷者的親人趕到醫院已是上午 9 點以后了。濟寧沒去成,謝鵬和朋友打道回府,平時不喝酒的他回家后自己喝了一瓶啤酒。“如果車禍能避免,這樣的好事不做也罷。”他說。
與唐燕虎、謝鵬現場救人不同,鞏健民、劉保進選擇的是幕后獻愛心,那就是卷起袖子無償獻血,而且一獻就是十多年。
菏澤公司員工鞏健民從 2001 年開始無償獻血,已累計獻血 25 次,其中 1 次是成分血,獻血總量已達 11200 毫升。“除了做好本職工作,每個人都還能為社會多做點事。”說起當初獻血的動機,鞏健民說。近年來,他又帶動妻子陳玉珍獻血達 7400 毫升。“一對夫妻,兩名黨員,同時獻血,雙雙獲獎”,在菏澤公司傳為佳話。
自 1997 年初第一次獻血,曹縣公司普連集供電所所長劉保進已連續獻血 16 年,獻血總量達 12800 毫升。“獻血就是救助生命,只要身體允許,我會一直獻下去。”劉保進說。在他的帶動下,所里有 7 名員工成為長期無償獻血者,其中米運雷已連續獻血 7 年,被授予全國無償獻血銅獎。去年 3 月,得知菏澤血庫血源緊張,曹縣公司 26 名雷鋒團隊隊員主動請纓,獻血 10400 毫升。
救人一次,或許是巧遇,救人七次,絕不是偶然。劉茂兵,最美供電哥,你不僅為千家萬戶送去光明,也傳遞著溫暖的人間親情。”這是 2012 年感動菏澤年度人物評委會給劉茂兵的頒獎詞。
現為單縣公司調控中心配網調控與自動化運維班主責的劉茂兵,此前在基層變電站工作的 20 年里,先后 7 次在交通事故中救人于危難,而且不留姓名。他的事跡被中央電視臺等媒體報道后,在社會上引起了強烈的反響,大家都親切地稱他為“最美供電哥”。
如今,劉茂兵與劉華騰一樣,是 “善小”雷鋒團隊的旗幟。劉華騰的事跡早已廣為人知,他的“漫畫家”“化緣和尚”“彩虹義工”三個響當當的“綽號”,正是他長年專注于公益事業的真實寫照,并被菏澤市市長孫愛軍譽為“花鄉菏澤一盞燈”,照亮了大家,引領了他人。
“勿以惡小而為之,勿以善小而不為。”菏澤“善小”雷鋒團隊把“善小”精神和雷鋒精神相融合,有意識地以“善小”激活、引導、弘揚員工本性中的真善美,通過循序漸進、潛移默化的方式,推動“善小”成為全員的自覺意識、自愿行為和良好習慣,成為推動和諧社會建設的重要力量。
責任編輯:余梁
















