郝鵬飛，男，漢族，1980年出生，畢業于山東政法大學，五蓮縣人大代表，縣優秀共產黨員，日照市遠大房地產開發有限公司董事長、總經理、法人。

　　“以誠待人，人誠以應；以誠待事，事無不成。”“誠信是寶貴的無形資產，是商業之本，把誠信作為企業發展的基石，誠信對客戶、誠信對員工，誠信對社會，是我們遠大地產必須履行的職責。”這是郝鵬飛同志常掛在嘴邊的話。他是這樣說的，也是這樣做的。在從業十幾年里，他秉承“以人為本，誠信經營”的經營理念，以科學的管理體系為依托，以人性化設計、優異的質量、完善的配套、優質的服務為目標，贏得了廣大客戶的信任和支持。就是這樣誠實守信、以質取勝的工作作風，讓他先后被授予了“十佳青年模范納稅人”、“市級青年創業獎”、“十佳創業青年”、“優秀共產黨員”、“人民滿意的好代表”等稱號，也讓他成為員工眼中踏實敬業、正直誠實、樂于奉獻的精神榜樣。

　　以質量求發展，堅持誠實守信的管理理念

　　在成立遠大房產之前，郝鵬飛于2003年—2008年在日照東興建筑工程有限責任公司任總經理。在職期間，憑借所學，他用自己的管理理念使企業朝著一個快速發展的方向邁進。為了改變東興建筑公司經營規模小、設施落后等問題，郝鵬飛從企業長遠發展著眼，提出了建筑靠質量、質量靠科技、科技靠設備的發展思路，嚴格把關建筑質量，大力加強科技創新，及時更新老舊設備，得益于他的堅持，企業先后投資3800萬元購置增添了各類一流機械設備20余臺，使企業的生產設備得到了根本改善，從而保證了工程的順利進行，建筑質量及經營水平得到了大幅度的提高。讓客戶滿意放心的同時，也使企業發展有了一個質的跨越。無論在各種場合，他都反復強調：“只有在生產和經營過程中嚴守法、講誠信，用科技去制造高品質的產品，用真誠來為客戶獻出最誠摯的服務，才能夠贏得顧客的信賴，在市場競爭中站穩腳跟。”為確保建筑質量，他親自設置了企業制度，確立了質量承諾、質量方針、質量目標。對于公司來講，不講誠信就會失去市場，嚴守產品質量關，嚴格處理不達標產品是刻不容緩的事情。郝鵬飛對設計標準、原材料購進、工程施工等方面親自把關、嚴格要求，并聘請專業人員審核，征求用戶意見，嚴格杜絕劣質工程。對于違反要求、擅自更改設計方案的，除嚴令返工外，嚴格追究負責人的責任，并對用戶當面道歉，直到建筑各項質量達標、用戶滿意為止。

　　以誠立業，視客戶利益為企業生命

　　品牌就是誠信，在創立遠大房地產公司之前，郝鵬飛就確立了“打造精品工程、筑就生活夢想”的企業使命，以及“為客戶考慮的多一點，再多一點”的服務理念。并將這一理念貫徹到每一位經營者和員工，使公司上下牢固樹立“誠信經營、顧客至上”的經營理念，強化員工的誠信意識，使之貫穿企業生產、經營和管理的全過程。為此，他要求公司每周都拿出半天的時間學習有關行業法律法規，對員工進行誠信經營指導，是誠信意識真正深入人心，融入到日常工作中。他始終堅信，公司只有通過誠信、規范、透明的企業文化和穩健、專注的發展模式，站在客戶的角度，多一點，再多一點，設身處地為客戶著想，想客戶之想，急客戶之急，將客戶視為立業之根，生存之本，貼心服務客戶，從開發設計到物業管理，每時每刻，每個環節，為客戶打造舒適人性的生活空間，滿足客戶對無限居住夢想的追求。

　　多年來，遠大地產一直堅守客戶至上的價值底線，在對公司開發的產品對外發布廣告中我們始終堅持保證發布的內容真實準確，如實公告，從不發布虛假內容和不良信息誤導消費者，堅持以誠實守信的工作態度從市場獲取應有的回報。回首創業之初，即使在企業規模小、人員少、資源不足的情況下，郝鵬飛也一直堅持著“做精品工程”的企業使命，堅持用最好的材料、技術、設備，打造最適宜居住、生活的精品建筑。技術不夠雄厚，他就去北京上海等大城市進行學習，并積極引進先進的技術設備，以保證后期工程的順利開展。在專業人員缺少的情況下，他一人既是老板又是員工，既是質量監督員又是施工員，為了能按時保質完成工程，經常和工人一起吃住在工地。沒有市場，他親自去跑，經常輾轉在周邊縣市的房產市場。功夫不負有心人，經過不懈努力，他團結帶領員工成功開發了五蓮中至第一個小康生活樣板區——遠大·康庭，成功實現了他理想中的第一個精品工程項目。在郝鵬飛和全體員工的不懈努力下，日照市遠大房地產開發有限公司在短短的5年時間內先后開發了遠大·新城、遠大·康庭、遠大·松柏旅游商貿城、遠大·松柏文化長廊、五蓮山步行街、蓮山人家客棧等眾多優質房產項目，公司依靠雄厚的設計力量、精湛的施工技術、先進的設備材料和全員的精品意識贏得了用戶的信賴和有關部門的好評，工程質量合格率達到100%。以實際行動完美詮釋遠大房產“品質地產、創新致遠”的企業精神和“打造精品工程、筑就生活夢想”的企業使命。

　　誠信做人，甘于擔當社會責任

　　公司堅持以人為本的員工責任理念，積極落實與勞動者相關的各項法律法規，加強職業教育培訓，為員工創造更多公平的職業發展機會；不斷改善員工勞動條件和福利待遇，關心員工生活，維護好員工合法的經濟權益和民主權利，讓企業與員工共同進步，共享發展成果；積極保障全體員工職業健康，確立了員工每年定期體檢制度，對于兢兢業業的工作人員，企業也是關懷備至，熱心幫助困難職工，營造良好和諧的工作環境，提高了員工的積極性，努力工作，更好地回報家庭、回報企業、回報社會。正是得益于郝鵬飛尊重市場機制，樹立企業主人翁意識，用過硬的產品品質贏得客戶信任，積極主動踐行社會責任，為社會創造更多價值。經過多年的努力，遠大地產現有總資產超過1個億，公司進入了朝氣蓬勃的發展新階段，遠大房產如一棵勁松屹立于日照房地產業之林。郝鵬飛認為，企業的盈利是企業的根本和使命，企業在盈利的基礎上，應該主動承擔社會責任，只有這樣，企業才能跟社會融合，才能創造企業經營的良好生態環境。企業在穩健經營、務實發展的過程中，積極納稅，公司每年上交稅費過100萬元，2013上交利稅過300萬元。在事業上如此，在生活中亦是如此。作為五蓮縣的人大代表，郝鵬飛特別關注弱勢群體的冷暖，特別熱心公益事業。在企業漸漸走上正軌之后，他始終將扶貧幫困、回報社會作為一個黨員應盡的責任，常常以一名黨員的身份熱心公益。2008年至今，每年元旦、春節期間，他都積極開展困難群眾送溫暖活動，赴中至鎮困難家庭發放節日慰問金和生活必需品，關心困難群眾的日常生活。此外他還資助困難學生、關愛失學兒童，近年來通過各種渠道捐獻的金額達數十萬元，他用愛心、真情和汗水展現了一個企業家勇擔責任、不忘回報，用實際行動為社會經濟發展做貢獻的良好精神面貌，向社會傳遞企業公益正能量。

　　隨著中國經濟增長進入“新常態”，中國房地產市場歷經十年“黃金時代”，已開始步入“白銀時代”，行業面臨轉型和創新的壓力，企業的發展面臨巨大挑戰。面對未來，郝鵬飛依舊充滿信心，他認為面對經濟發展新常態，就需要不斷適應環境變化，只要抓住市場機遇，依據企業的發展戰略和商業模式穩健經營，依托企業對行業的了解和市場的把握，更依靠企業多年的艱苦創業和誠信經營，公司就能在市場大環境中穩健扎根、蓬勃向上。遠大地產將一如既往，以誠為盟，不負眾望。正如他說，誠信是財富的種子，只要你誠心種下，就能找到打開金庫的鑰匙。