初審編輯：魏鵬
責(zé)任編輯：王曉亮
臨近春節(jié)
小伙伴們心情漸漸嗨到飛起
大家心中牢牢牽掛的就兩件事
回家和年終獎
要說回家之后
面子足不足，腰桿兒硬不硬
那心心念念的就剩一件——
年終獎發(fā)多少？
青島人對年終獎的期待
是這樣的
希望老板發(fā)年終獎是這樣的
最近關(guān)于年終獎的話題火了
從某網(wǎng)站的調(diào)查來看，
上海奪去了北京去年第一的地位，
成為2017年白領(lǐng)年終獎均值最高的城市，
達到11913元
青島在2017年年終獎排名中
排到18位，為7011元！
參與調(diào)查的白領(lǐng)中，66％的白領(lǐng)表示能拿到年終獎，高于2016年的39．5％；10％的白領(lǐng)表示可能拿到年終獎；沒有年終獎的只有24％，相比2016年的50．9％均有較大改善。
如果沒拿到年終獎，
你會考慮跳槽嗎？
看來大家對年終獎還是很在意的，
想跳槽的你可以參考下以下數(shù)據(jù)：
明年能不能拿到滿意的年終獎，
就看你的選擇了！
智聯(lián)招聘人力資源專家表示，年終獎雖然只是企業(yè)薪酬福利體系的一個部分，并且大多數(shù)都作為激勵機制存在，但作為反映企業(yè)單位效益的重要指標之一，也會對白領(lǐng)們下一年的發(fā)展預(yù)期產(chǎn)生明顯影響。希望企業(yè)在制定薪酬福利體系時，需要多方衡量，使得年終獎既能達到激勵員工的作用，又能適當(dāng)平衡員工大規(guī)模流動的風(fēng)險。
所以說，
年終獎還是要抓緊發(fā)，
要不然員工留不住咯！
而且這些公司的“奇葩”年終獎，
就更讓人擔(dān)心了！
最具潛力年終獎
“年終拿多少，看運氣，500萬也是可以的！”
最具活力年終獎
“員工估計都很累吧，還得養(yǎng)著它”
年終獎的套路實在是太多
小編都數(shù)不過來
除了現(xiàn)金、股票、期權(quán)等發(fā)放方式外，
豬肉、雞蛋、方便面、榴蓮、
對聯(lián)、辣條、組織相親等
都是年終獎！
沒有你想不到，只有老板做不到！
你今年收到什么年終獎？
不管是啥形式，
最想要的是不是還是它？
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